Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật

Review sách Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật

Giới thiệu sách Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật – Tác giả Hidehiko Hamada

Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật

Cuộc sống hằng ngày ở nơi làm việc là “cuộc chiến” tâm lý của cấp trên và nhân viên. Nhưng đứng trước các trở ngại về giao tiếp, bạn có sẵn sàng tìm cách cải thiện hay không? Nhiều người đã tự biện minh mình là người khép kín, không giỏi ăn nói… nên tham gia làm việc nhóm sẽ vô cùng khó khăn, và họ cố tình đứng ngoài các buổi hội họp và giao lưu với đồng nghiệp. Nếu cứ tiếp tục giữ tư duy như vậy, liệu bạn có thể phát triển sự nghiệp hay không? Chúng ta không nhất thiết phải trở thành một con người khác với bản chất của mình, nhưng trong vấn đề công việc, ta luôn cần ưu tiên việc kết nối tốt hơn với cấp trên, đồng nghiệp, đối tác làm ăn và các khách hàng.
Tác phẩm “Kỹ năng làm việc nhóm của người Nhật” được viết để trợ giúp những người đi làm đang loay hoay với vấn đề hòa nhập, giao tiếp và làm việc ở môi trường chuyên nghiệp. Cuốn sách cung cấp đầy đủ cho bạn:

  • Phương pháp giao tiếp hiệu quả nơi công sở
  • Kỹ năng truyền đạt thông tin dễ hiểu, không gây hiểu lầm
  • Kỹ năng giải quyết vấn đề đúng yêu cầu cấp trên
  • Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức công việc khoa học
  • Kỹ năng lắng nghe chủ động

Kỹ năng làm việc nhóm của người Nhật chia sẻ những kinh nghiệm giao tiếp ở nơi có môi trường chuyên nghiệp hàng đầu thế giới, dù tính cách phổ biến của người Nhật là khép kín, ít lời, và các vị sếp ít khi truyền đạt thẳng thắn các yêu cầu của mình. Nếu như bạn có thể tận dụng tốt các bí kíp trong tác phẩm “nhỏ nhưng có võ” này, bạn sẽ rèn luyện được cách quan sát và thấu hiểu tốt hơn lời nói của đối phương, từ đó hành động hợp lý và cải thiện được hiệu quả công việc.

Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật
Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật

1. Thông tin chi tiết

  • Tên sách: Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật
  • Mã hàng 8936066685436
  • Tên Nhà Cung Cấp 1980 Books
  • Tác giả Hidehiko Hamada
  • Người Dịch Anh Việt
  • NXB NXB Thế Giới
  • Trọng lượng (gr) 250
  • Kích Thước Bao Bì 13 x 20
  • Số trang 232
  • Hình thức Bìa Mềm

2. Đánh giá Sách Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật

Đánh giá Sách Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật
Đánh giá Sách Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật

1 Quyển sách giúp tôi hiểu ra rằng kỹ năng làm việc nhóm là kỹ năng chứng tỏ thái độ cộng sự, mức độ hợp tác và thái độ làm việc. Kỹ năng này giúp cho hiệu suất công việc đạt đến mức tối đa, khơi gợi được ý tưởng và tinh thần làm việc. Để đáp ứng được nhu cầu của “thời đại tri thức” buộc con người phải học tập và không ngừng học hỏi. Học để duy trì công việc trong môi trường làm việc cạnh tranh, học để tri thức không bị xói mòn, học để thay đổi và phát triển. Đây là thói quen cần được xây dựng từ khi bước vào con đường học tập.

2 Người Nhật rất cẩn ngôn; điều đó dẫn đến việc ý nghĩa truyền đạt trong câu nói của họ sẽ không rõ ràng hoặc thậm chí bị hiểu ngược lại. Cuốn sách này sẽ dịch ý nghĩa của từng câu nói. Tuy nhiên, nó sẽ phù hợp hơn cho những ai đang làm việc với người Nhật. Giao tiếp trong môi trường làm việc tại Việt Nam có vẻ thẳng thắng và rõ ràng hơn Nhật Bản nên riêng bản thân mình chưa thấy nội dung trong cuốn sách có ứng dụng nhiều! Nếu như bạn có thể tận dụng tốt các bí kíp trong tác phẩm “nhỏ nhưng có võ” này, bạn sẽ rèn luyện được cách quan sát và thấu hiểu tốt hơn lời nói của đối phương, từ đó hành động hợp lý và cải thiện được hiệu quả công việc.

3 Sách kỹ năng là loại sách ưa thích bậc nhất của mị. Tui viết review này cũng một phần mong được f-point nhưng điều quan trọnggg hơn là tui thấy sách cực kì hay cho lứa tuổi như tui nha, cái tuổi mới lớn mà việc gì cũng muốn làm theo ý mình, mặc kệ sự la phàn về những việc mà mình làm. Nhưng tui biết ở nhà, lúc còn trong trường học thì vậy. Chứ mà ra làm, cứ việc nhóm mà mình làm theo ý của mình mà không có kỹ năng là không được. Nhưng mà tui nào ođược dạy, nên luống cuống là phải. Từ khi đọc cuốn này xong thì tui kiềm chế cái tôi của mình lại chút, rồi áp dụng kỹ năng mà mình học được. Mua sách này thấy hay quá, không chỉ giúp mình có thêm kĩ nănv mà còn biết thêm nhiều nét trong cách làm việc của người nhật. Quả là không tệ chút nào.

4 Giao hàng nhanh, đóng gói cẩn thận, nội dung oke.

5 Sách chất lượng in rất đẹp. Giấy màu rõ nét. Giao hàng siêu nhanh. Rất ưng so với mức giá.

Review sách Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật

Review sách Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật
Review sách Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật

Kỹ năng làm việc nhóm của người Nhật của tác giả Hidehiko Hamaa sẽ cho bạn thấy cuộc sống văn phòng bạn sẽ gặp rất nhiều vấn đề, từ sếp đến đồng nghiệp xuống đến nhân viên. Người ta vẫn gọi đó là cuộc chiến tâm lý bởi bạn phải sống dựa trên áp lực và thái độ của nhiều người. Mà bất cứ ai bạn tiếp xúc, bạn cũng phải để tâm, quan sát và có những cách ứng xử khác nhau.

Nhiều người sẽ cảm thấy “khó thở” trong môi trường công sở và tự biện minh rằng mình không giỏi giao tiếp, không khéo ăn khéo nói, không giỏi nịnh nọt,… nên tự tách mình ra khỏi cộng đồng, đứng ngoài các cuộc họp, cuộc vui trong công ty.

Thực sự sẽ rất khó cho bạn nếu tiếp tục giữ thái độ này, nó sẽ cản trở bạn trong con đường phát triển sự nghiệp.

Chúng ta không nhất thiết phải sống khác mình để chiều long người khác, mà rèn luyện cho bản thân sự tinh tế, khéo léo, kết nối tốt với các mối quan hệ để tạo động lực hơn trong công việc.

Cuốn sách Nhật bản này được viết bởi nhà văn Hidehiko Hamaa. Hiện ông đang là giảng viên cho các lớp tập huấn về kỹ năng giao tiếp và quản lý. Hàng năm ông cho tổ chức các buổi thuyết giảng về các lĩnh vực khác nhau, đặt biệt là các kỹ năng cần thiết như thuyết trình, làm việc nhóm, giáo dục,…

Bên cạnh đó ông còn là tác giả của nhiều đầu sách nổi tiếng liên quan đến các kỹ năng giao tiếp nơi công sở, được rất nhiều độc giả đón nhận.

Cuốn sách ‘Kỹ năng làm việc nhóm của người Nhật” sẽ chia sẻ và giúp bạn thấu hiểu để có cách ứng phó với môi trường giao tiếp nơi công sở, với nhiều mối quan hệ phức tạp.

Ông đã cho độc giả thấy rằng, mặc dù người Nhật vốn ít nói và kiệm lời, nhưng bằng những phương pháp tinh tế, khéo léo đã giúp họ nắm trong tay những “bí quyết” tuyệt vời để rèn luyện kỹ năng giao tiếp của mình.
Nguyên nhân có thể đến từ việc giao tiếp giữa bạn và sếp không hòa hợp, ăn ý hoặc do bản chất trong môi trường công việc, đã luôn nảy sinh tình huống nội dung bên ngoài của lời nói được truyền đạt lại khác so với những suy nghĩ tồn tại bên trong của mỗi người

Nếu nhân viên không hiểu được suy nghĩ của sếp dẫn đến việc kết quả của mọi công việc đều đi lac hướng, không đúng với kỳ vọng của cả tập thể và từng cá nhân.

Việc đó sẽ ảnh hưởng nghiêm trọng đến kết quả làm việc và sự đánh giá của mọi người về bạn, cũng như ảnh hưởng đến chất lượng công việc.

Kỹ năng làm việc nhóm của người Nhật thống kê, chỉ có khoảng 3% nhân viên hiểu được chính xác điều mà cấp trên nói, đạt được theo ý muốn của cấp trên. 97% còn lại không có cách nào hiểu được trọn vẹn ý muốn của sếp, không nắm bắt được suy nghĩ và mất rất nhiều thời gian.

Vấn đề là, dù chúng ta có khó chịu với lời nói của sếp, cũng hoàn toàn không có cách để sếp thay đổi. Đôi khi chính chúng ta cũng cảm thấy có những vấn đề không hài lòng nhưng cũng không thể làm ngược lại những quyết định của sếp. Do vậy, xử lý tinh tế, tư duy để hiểu sâu vấn đề, hỏi lại sếp khi thấy cần thiết và làm việc hết mình trong khả năng của mình là được.

Điển hình sẽ có 1 số câu của sếp sẽ khiến bạn băn khoăn , đó là “Nhờ cả vào anh/chị nhé”. Những tưởng sẽ không có vấn đề gì, nhưng không, ý nghĩa của câu nói trên, sếp muốn bạn phải hoàn thành được các công việc đưa ra theo đúng yêu cầu

Tuy nhiên sẽ có những trường hợp sếp sẽ dành cho bạn những câu nói đơn giản, dễ hiểu, ví dụ như là những lời khen “Rất vui vì những ý tưởng mới mẻ” hay những câu phê bình thẳng thừng “Chuyện này không thể thực hiện được”.

Tình huống mà bạn gặp phải nhiều nhất và cũng đem lại áp lực nhiều nhất trong công việc đó là: Cấp trên chỉ quan tâm đến kết quả, không quan tâm đến quá trình bạn thực hiện nó.

Vậy nên sẽ có những trường hợp phát sinh công việc, bạn không thể cân bằng giữa công việc và cuộc sống.

Lúc đó, có thể điều cấp trên bạn muốn và quan tâm thực sự chính là cho dù bạn phải tăng ca hay đi làm vào ngày nghỉ đi chăng nữa thì bằng mọi cách bạn phải giải quyết được công việc.

Đi sâu vào đọc Kỹ năng làm việc nhóm của người Nhật, bạn sẽ còn được biết thêm về các kỹ năng để đối phó với các vấn đề trong môi trường công sở, giúp tất cả mọi người kết nối và hòa hợp tốt với nhau

LỜI KẾT

Cuốn sách “Kỹ năng làm việc nhóm của người Nhật” sẽ giúp gợi mở nên rất nhiều bài học về giao tiếp, đặc biệt là sự tinh tế để hiểu sâu, hiểu đúng ý nghĩa thực sự của mỗi câu nói mà đối phương muốn truyền đạt.

Kỹ năng làm việc nhóm của người Nhật còn thúc đẩy chúng ta cố gắng và nỗ lực mỗi ngày để làm tốt nhất moi việc trong khả năng của mình. Hãy đọc sâu để hiểu và vận dụng được các kỹ năng mà cuốn sách mang lại nhé!

Mua sách Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật ở đâu?

Giá trên thị trường cuốn “Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật” khoảng 64.000đ đến 77.000đ. Tuy nhiên bạn có thể tham khảo sách trên các trang thương mại điện tử như: Shopee, Newshop, Fahasa, Tiki…

1 Giá khuyến mãi ưu tiên số 1 “Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật Tiki” tại đây

2 Giá khuyến mãi ưu tiên số 2 “Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật Shopee” tại đây

3 Giá khuyến mãi ưu tiên số 3 “Kỹ Năng Làm Việc Nhóm Của Người Nhật Fahasa” tại đây

Xem thêm

Từ khóa tìm kiếm: Review sách, Tải sách, Ebook, Pdf, Download free

Trả lời