Nghệ Thuật Kiến Tạo Động Lực Cho Nhân Viên

Giới thiệu sách Nghệ Thuật Kiến Tạo Động Lực Cho Nhân Viên – Tác giả Ota Hajime

Nghệ Thuật Kiến Tạo Động Lực Cho Nhân Viên

KHI NHÂN SỰ ĐANG CẢM THẤY LẠC LỐI, NGƯỜI LÃNH ĐẠO KHÔNG THỂ NGÓ MẶT LÀM NGƠ

Những năm gần đây, cụm từ “Kiến tạo động lực” trở thành tâm điểm được tìm kiếm trên internet, đặc biệt là trong giới kinh doanh.

Tôi, dù có được hỏi hàng trăm lần về việc có hay không nên tìm hiểu về kiến tạo động lực cho nhân viên, thì câu trả lời vẫn luôn là “tất nhiên rồi”. Dù bạn có là CEO, nhà quản lý, doanh nhân lỗi lạc hay chỉ là một nhà báo, sinh viên khối ngành kinh tế, chỉ cần bạn quan tâm tới quản lý tổ chức bạn nhất định nên đọc. Trên lộ trình đi tìm lời giải đáp cho những khúc mắc xoay quanh Kiến tạo động lực, tôi mong cuốn sách sẽ trở thành người đồng hành đáng tin tưởng của bạn.

1. Thông tin chi tiết

• Tên sách: Nghệ Thuật Kiến Tạo Động Lực Cho Nhân Viên
• Mã hàng 8935210255624
• Tên Nhà Cung Cấp Tân Việt
• Tác giả Ota Hajime
• Người Dịch Đoàn Hồng Ly
• NXB NXB Lao Động
• Trọng lượng (gr) 280
• Kích Thước Bao Bì 20.5 x 14.5 cm
• Số trang 277
• Hình thức Bìa Mềm

2. Đánh giá Sách Nghệ Thuật Kiến Tạo Động Lực Cho Nhân Viên

1 Sách đẹp bọc cẩn thận. Nội dung hay nè.  Shop giao nhanh. Mình mua sale cũng đc giá tốt. Sẽ ủng hộ.

2 Giao hàng nhanh, đóng gói cẩn thận, nội dung oke.

3 Sách giao đc đóng gói đẹp. Mặc dù chưa đọc tới nhưng mình đã ấn tượng cách trình bày chỉnh chu của sách.

4 Sách hay in đẹp, giao hàng nhanh, riêng về sản phẩm về sách thì tiki là nhất rồi nè, cho 5* nhé, hình ảnh minh họa vì mình lười chụp quá.

5 Sách mới đẹp, tiki đóng góp bọc sách cẩn thận. giao nhanh, tối qua đặt sáng nay đã có. hi vọng sách giúp ích cho mình.

Review sách Nghệ Thuật Kiến Tạo Động Lực Cho Nhân Viên

Nhân sự luôn là vấn đề đau đầu với rất nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam cũng như trên toàn thế giới. Các doanh nghiệp lớn có cách quản lý nhân sự ra sao để có thể phát triển bền vững? Một số cuốn sách đưa ra lý thuyết, phương pháp thực hiện giúp quản lý và thúc đẩy nhân sự.

Từ lâu các nhà lãnh đạo, quản lý trên khắp thế giới đều thống nhất quan điểm: Doanh nghiệp nào tạo ra được động lực tốt để thúc đẩy nhân viên, doanh nghiệp đó sẽ có được sự phát triển tốt, thậm chí vượt bậc. Tuy nhiên, đâu là động lực tốt cho nhân sự? Doanh nghiệp có thể làm gì khi dòng tiền thì có giới hạn? Tại sao nhân sự nói ra mong muốn như thế này, nhưng hành xử lại hoàn toàn khác biệt…

Là một nhà kinh tế và tổ chức học người Nhật Bản, từng xuất bản nhiều cuốn sách về chủ đề nhân sự và động lực, tác giả Ota Haijime cho biết phần lớn các lý thuyết về động lực đều khó áp dụng vào thực tế; vì một người cụ thể trong các hoàn cảnh khác nhau sẽ có những suy nghĩ và hành động khác nhau.

Nói cách khác, động lực chịu sự tác động lớn bởi môi trường xã hội. Bàn về động lực cần phân tích chính xác môi trường tạo ra nó.

Trong cuốn sách Nghệ thuật kiến tạo động lực cho nhân viên, ông sẽ giải thích rõ điều này, đồng thời đưa ra các phương pháp thúc đẩy động lực phù hợp với từng đối tượng. Theo đó người muốn thăng tiến, kẻ thích ổn định, người dễ nản chí, người trẻ tuổi, người trung tuổi… có các động lực khác nhau.

Tại chương cuối của cuốn sách, tác giả cũng đưa ra những tình huống thường hay xảy ra tại nơi làm việc cũng như phương án giải quyết chúng.

Mua sách Nghệ Thuật Kiến Tạo Động Lực Cho Nhân Viên ở đâu?

Giá trên thị trường cuốn “Nghệ Thuật Kiến Tạo Động Lực Cho Nhân Viên” khoảng 71.000đ đến 76.000đ. Tuy nhiên bạn có thể tham khảo sách trên các trang thương mại điện tử như: Shopee, Newshop, Fahasa, Tiki…

Xem thêm

• 5 Phương Thức Ghi Nhận Nỗ Lực Của Nhân Viên
• Huy Động Vốn: Khó Mà Dễ
• Mật Mã Động Lực
• 8 Giờ Sống, 8 Giờ Làm Việc, 8 Giờ Nỗ Lực
• Chiến Lược Thu Hút Giữ Chân Nhân Tài
• Động Lực Của Nhà Lãnh Đạo

Từ khóa tìm kiếm: Review sách, Tải sách, Ebook, Pdf, Download free